Los empresarios denuncian a UGT "por daños" en la fachada del edificio que "comparten"

Jaén/La Confederación de Empresarios de Jaén ha denunciado ante Patrimonio del Ministerio de Trabajo la cartelería que, con nocturnidad y alevosía, ha colocado el sindicato UGT en la fachada del edificio que actualmente alberga las sedes de la CEJ y UGT.

La CEJ recuerda que la fachada de dicho edificio está catalogada como Bien de Interés Cultural, por lo que este hecho también se ha puesto en conocimiento de la Subdelegación del Gobierno como representante en la provincia del Ministerio de Trabajo, instando a este organismo a que dé instrucciones para retirar de inmediato dicha cartelería publicitaria del sindicato UGT por los daños que ocasionados sobre el BIC.

La organización empresarial subraya la gravedad de los hechos al dañar una fachada catalogada como BIC y denuncia que el sindicato UGT ha instalado esta cartelería sin la licencia municipal correspondiente y sin autorización de Patrimonio, por lo que insta a la Subdelegación del Gobierno a que ejerza su responsabilidad protegiendo un Bien de Interés Cultural.

No obstante, y según ha podido saber esta Redacción, en la actualidad el edificio se encuentra catalogado por el PGOU de Jaén con un nivel de Protección Estructural, no la máxima protección de BIC, y, aunque este PGOU del año 2016 se encuentra en la actualidad anulado por sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía de fecha de 20 de septiembre de 2018, se considera necesario tener en cuenta esta circunstancia dado que esta afección está en base a Ley 14/2007, de 26 de noviembre, de Patrimonio Histórico de Andalucía. Por otra parte, el Docomomo, lo categoriza en el nivel A de Equipamientos modernos.

Desde la Subdelegación del Gobierno se están haciendo las "gestiones oportunas con el Ministerio Trabajo, titular del edificio, para que se adopten las decisiones y medidas que correspondan". Además, la Subdelegación ha comunicado esta situación tanto a la CEJ como a la UGT.

Protesta ante la CEJ

Los sindicatos UGT y CCOO han defendido que la reducción de la jornada laboral de 40 a 37,5 horas semanales, beneficiaría de "forma muy significativa" en la provincia de Jaén donde los dos sectores que más empleo generan son agricultura y servicios. Esta demanda la escenificaron con protestas en la calle, en concreto, ante el edificio que alberga la sede de la CEJ, en el Paseo de la Estación.

El secretario general de UGT Jaén, Manuel Salazar y su homóloga de CCOO, Silvia de la Torre, explicaron en rueda de prensa que se concentrarían ante la sede de la Confederación de Empresarios de Jaén (CE), para pedir la reducción de la jornada laboral.

Además, según ha indicado Salazar, la reducción de la jornada laboral afectaría también al concepto de igualdad de ambos sindicatos, ya que los sectores más feminizados --comercio, dependencia, hostelería-- "tienen jornadas más largas de 40 horas".

Asimismo, Salazar ha manifestado que otro factor a tener en cuenta es el cambio climático, pues la reducción de jornada limitaría la presencialidad en las empresas, "disminuiría los desplazamientos y por tanto aportaríamos un granito de arena a ese cambio climático con menos emisiones".

"Apostamos por un empleo de calidad y dentro de éste los dos componentes más importantes salario y jornada se verían afectados", ha dicho Salazar, que ha abogado por "la justicia social" ya que "ese reparto de las ganancias que están teniendo los empresarios y que ellos mismo reconocen, deben repercutir en los trabajadores y trabajadoras, poniéndonos así a nivel europeo".

Por su parte, Silvia de la Torre, ha apuntado que la idea es "socializar el debate y que en la agenda pública esté ya la reducción de jornada, que se puede y se debe hacer".

Ha subrayado que en los últimos años está aumentando la productividad en las empresas que aumentan sus beneficios, suben precios y "los salarios siguen estancados". "Creemos que lo más que justo es que la riqueza se debe repartir y además compensarse con tiempo de descanso", ha dicho De la Torre.

Ha hecho referencia a que el 64% de bajas laborales son por estrés y ansiedad y en la provincia de Jaén en lo que va de año ha habido 165 accidentes in itinere, dos de ellos con muerte.

Para la responsable de CCOO en la provincia se trata de "una reivindicación justa" y ha añadido que "es el momento del cambio del modelo de trabajo", incluyendo la reducción de la jornada por ley, que "se vea reflejado mediante una modificación legislativa que, si no es por mesa de diálogo social, que es lo deseable, se haga por Real Decreto o modificación de la legislación básica laboral de este país".

De la Torre ha concluido haciendo un llamamiento a los partidos políticos para que "no frenen por ideología un avance que viene a mejorar la vida de los trabajadores y las trabajadoras, y que es el camino que lleva a Europa".